Od roku 1994 jsme vyvíjeli vlastní „Personální a Mzdový systém“ A-Mzdy. Aktivní vývoj jsme udržovali, pro naše stávající zákazníky, do roku 2022.
Systém pro mzdovou evidenci A-MZDY byl vytvořen ve vývojovém prostředí databázového systému Advanced Revelation 3.1 firmy Revelation Software. Systém byl určen především pro zpracování mezd v síťovém prostředí pro více uživatelů, přesto jej lze použít pro jednouživatelské zpracování na samostatném PC.
A-MZDY lze provozovat na následujících typech sítí: MS Windows NT, Novell NetWare, Novell NetWare Lite, Artisoft LANtastic, IBM LAN server, DEC Pathworks, Banyan VINES 4.1 Lock Service.
Co umí systém A-MZDY ?
- evidence mzdových a personálních údajů
- převody pracovníků mezi útvary a detašovanými závody
- široké množství druhů mezd
- měsíční, časová, úkolová, podílová a smíšená mzda
- různé druhy odměn, prémií, podílů a dalších platů
- osobní hodnocení, další složky základního platu
- automatický výpočet průměrů
- pracovněprávní účely
- nemocenské dávky
- odměny členům statutárních orgánů
- automatické proplácení mateřské dovolené
- všechny typy pracovních poměrů
- neomezené množství souběžných pracovních poměrů
- neomezený počet srážek
- definice podnikových srážek
- stravné
- soukromá spotřeba PHM
- půjčky z fondu soc. rozvoje
- nájemné
- telefony
- manka a škody
- cestovné nad limit
- poštovné
- a další zvolené
- exekuce
- automatické generování mzdových položek
- externí vstupy dat
- docházkový systém
- stravovací systém
- systémy podnikových půjček
- externí výstupy dat
- financování a účetnictví pro SAP R/3
- docházkový systém
- podniková záložna
- platební styk s Českou poštou (poukázky H)
- sběrné účty pro hromadné platby (spoření a půjčky ČS)
- penzijní fondy
- ISCP (Trexima Zlín)
- podklady pro statistiky ČSÚ (PRŮM …)
- komplexní zpracování daně z příjmu
- měsíční odpočty
- zálohy daně
- roční odpočty
- převody mezi srážkovou a měsíční daní
- měsíční rozbory daně
- roční zúčtování daně
- potvrzení o zdanitelných příjmech
- daňové listy
- zpracování dovolené
- řádná, dodatková, zvláštní
- nároky, krácení, čerpání, proplácení, refundace
- možnost individuálního výpočtu zaměstnance
- zkušební výpočet zvolených zaměstnanců
- křížové kontroly při vkládání dat
- fyzické, průměrné a přepočtené stavy pracovníků
Co bude dál?
Spoluprací se společností Seyfor a. s. nastala nová etapa. Mzdový a personální systém Vema používáme pro zpracování mezd našich zákazníků, vedle toho zajišťujeme jeho dodávku, nastavení a případné rozšíření o uživatelské rozšíření (prostřednictvím scriptů), dalším firmám.